宝安日报全媒体记者 黄冬梅 通讯员 朱成梅 孙丹妮 柯丹红 /文 陈文韬/图 

6月28日，宝安区财政局（国资局、集体资产管理局）先后召开党风廉政建设和反腐败工作会、国资国企系统党建工作会。

会议传达落实中央、省、市有关党风廉政建设工作、组织工作会议精神，全体与会人员先行观看了廉政警示教育片，随后，会议总结并通报党风廉政建设和反腐败工作、国资国企系统党建工作有关情况，对下一步工作任务作进行部署安排。

围绕党风廉政建设与反腐败工作，会议指出，一要提高政治站位，做实做细政治监督。加强对国资国企系统各级“一把手”和领导班子落实全面从严治党责任、执行民主集中制、依规依法履职用权等情况的监督。各直管企业党组织要主动配合区国资国企领域巡察“回头看”等监督检查工作。

二要完善监管体系，提升综合监督质效。优化党委领导、职能部门协同联动的“大监督”体系，加强对二、三级重点企业的下沉监督；结合新业务板块实际，加强工程建设、招标采购等领域的监督工作，继续梳理现有规章制度，进一步突出监管要求，持续完善物业出租、招投标、专项资金管理等领域制度机制建设；扎实推进廉洁合规建设，推动尽快建立业务事项廉洁合规“备案+专项审查”工作机制、监督问效和宣传教育机制，健全廉洁合规制度，常态化开展风险识别预警工作，提高企业法治化水平和风险防范能力。

三要坚持久久为功，推进作风建设走深走实。各级党组织要下好“先手棋”，加强对本企业及下属企业党员干部职工的教育监督和管理；“四风”问题和“不正之风”问题要开展自查自纠；深入开展新任职干部任前廉政谈话，开展受处分处理干部回访教育工作。

四要做实选育管用，推动监察队伍建设持续向优。持续推动区直管企业纪检监察体制完善和机制优化，加快完善国资国企系统纪检监察力量配置，探索推动国有企业内部纪检监察力量垂直管理和统筹调配。完善企业廉洁合规机构设置和人员配置，加大力度推动廉洁合规体系全面有效落地，推动完善企业内部合规审核流程。配齐育强专职纪检工作人员，高标准组织开展国企纪检监察干部业务培训，进一步提高国企监督执纪工作水平。

围绕国资国企党建工作，会议指出，以组织工作服务推动高质量发展“十项行动”抓好具体工作谋划与落实，切实发挥国资国企党组织作用，以高质量党建引领保障国资国企高质量发展。一要发挥国资国企党校培训主阵地作用，做好党校全年主体班次培训计划，开展好全年各类专题调训活动，提升国资国企干部政治素养、履职能力。

二要深化组织建设，做好党建工作部署和责任落实，加强基层党建工作调度调研，做好中央、外地和市属驻区国企联系服务工作。各企业党委书记扛稳压实抓基层党建第一责任人的职责，全面落实局党委制定印发的党建工作要点和党风廉政建设工作要点，各企业党委要定期调度党建工作情况重点推进，持续开展“标尺”行动；国资国企系统抓要好调查研究，各集团党委书记带头深入了解下属单位党建工作情况和一线工作情况，掌握堵点痛点，并给出具体的指导意见与支持，形成高质量的调研报告。各企业要抓好落实挂点联系企业服务工作，开展好“央地国企深圳行”前海-宝安站活动。

三要推动党建业务互融共促，深入推进国企党建品牌创建，积极创建国企党建阵地平台，加大对优秀国企干部职工典型的选树、表彰和宣传力度。国企系统各集团党委持续擦亮现有特色党建品牌，推动下属企业党组织结合业务充分挖潜，再创一批新的国企党建品牌，讲好各企业党建品牌故事，高位谋划打造一批围绕特色业务版块的国企特色党建阵地。深入开展“以学促干 岗位建功”实践活动，充分发挥国资国企系统先锋党员模范带头作用，挖掘传播先锋事迹，弘扬国企正能量。

区纪委监委、区财政局(国资局、集体资产管理局)、各街道财政（集体资产）部门、各直管企业有关负责同志参加会议。