当前宝安正处在从规模效应迈向能级跃升、从量变积累迈向质变突破的关键阶段。产业迭代攻坚、空间拓展突破、城区品质提升、基层治理提质，每一项任务都是硬仗，每一道关口都需要奋力攻坚。面对千帆竞发的区域竞争态势，能不能牢牢抢抓“七期同频”叠加“五重新利好”的宝贵窗口期，能不能扛起经济大区的时代使命，很大程度上取决于全区党员干部的能力本领、精神状态与工作作风。

事业兴衰，关键在人。党代会突出抓住干部这个决定性因素，持续深化“知事识人、序事辨材”机制，树立重实干、重实绩、重担当的鲜明用人导向，把想干事、肯干事、能干事、干成事的干部选出来、用起来。与此同时纵深推进正风肃纪反腐，健全基层减负长效机制，破除形式主义羁绊，卸下无谓的事务包袱，让广大党员干部轻装上阵，集中精力干事创业、敢于大胆探索创新。

作风强不强，标尺明明白白。党代会提出“十个大力提倡、十个坚决反对”，为全区党员干部树立起正反对照的鲜明行为标尺。广大党员干部要以此为镜对标自省，主动投身产业攻坚、空间整备、服务群众等急难险重一线，在实战当中经风雨、见世面、壮筋骨，淬炼担当作为的硬脊梁、铁肩膀、真本事。

新征程对干部综合素养提出更高标准。要涵养勤于学习的行动自觉，提升前瞻谋划的战略思维，树牢协同联动的 “一盘棋”格局；保持“大胆闯”的改革锐气，强化争一流的进取意识，练就抓落实的务实本领，涵养挑重担的担当精神，推动精神状态重塑、干事能力重塑、工作作风重塑。摒弃守成懈怠心态，破除固有路径依赖，面对发展堵点难点敢于迎难而上，面对改革全新领域勇于开拓突破。

征途漫漫，惟有奋斗。作风建设重在知行合一，成效最终要落到干事创业的实践之中。广大党员干部要把作风建设成效体现在一件件具体工作上，凝聚起心往一处想、劲往一处使的强大合力，以实干担当推动党代会各项部署落地见效，奋力开创宝安现代化建设新局面。